在当今社会，各行各业都在为自己的岗位努力工作，甚至职业发展也与他们的晋升和加薪有关。而在职人员怎样才有自己的职业建筑呢？根据现任公司发表的期刊文章数量对一般公司进行评估。一些在职人员每年可以发表一篇或两篇专业学术论文，一些在职人员可以发送数十篇文章，一方面也可以获得该单位的认可。但写作论文并非如此简单。就主题而言，写作过程中的具体要求是什么？

一，准确概述

论文的主题可以说是整篇论文的灵魂，主题的准确性会影响到论文的专业评价，如果评价过低，就不允许发表。因此，当我们写一篇文章的题目时，我们必须准确地总结论文的内容，并对文章的字数进行提炼，以确保论文使用最少的字数，阐述最鲜明的观点，并使专业人员能够从中获得最有用的信息。

二，简洁精炼

一般论文的标题在字数要求上非常严格，一般建议大家在学术期刊论文中要保证自己的字数，在10至20字左右，许多人认为字数越少，越合适，但不知道少于10字的，论文就不能详细阐述具体问题，如果他的论文内容太冗馀，也不能超过20字。

三，清晰明了

在撰写自己的期刊论文标题时，在职工作人员必须确保自己的题目能够清楚地解释论文的内容，而不是仅仅概括文章的内容，也要以自己的题目为目标。不应出现在这些缩略语中，也不应出现在英语中。如果他们的论文题目是英语，他们不需要考虑这样的问题。此外，论文的主题应该突出，重点必须清楚明了，尽量把论文主题的核心内容放在主题的开头，这样读者就可以一目了然，而不是为了哗众取宠而使每个人都感到莫名其妙。

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